Hållbarhet för oss
MTR bidrar till en hållbar utveckling
På MTR arbetar vi med de tre dimensionerna av hållbar utveckling: ekonomisk, social och ekologisk hållbarhet. Alla tre är viktiga och hänger ihop. Genom att ta ekonomiskt långsiktigt kloka beslut som att satsa på underhåll och förbättringsåtgärder förbättrar vi vår ekonomi och säkerställer att vi har resurser att satsa på initiativ som minskar vår miljöpåverkan och skapar positiva sociala värden. Att skapa en god arbetsmiljö för våra anställda och trygghet för våra resenärer är två exempel på hur vi kan bidra till social hållbarhet. Genom att skapa en trygg arbetsplats ökar vi även motivationen hos medarbetare att ta en större miljöhänsyn. I grunden har vi en hållbar affärsmodell vilket innebär att om vi växer, och gör det på ett ansvarsfullt sätt, så kommer vi kunna bidra ytterligare till en hållbar utveckling.
MTR:s viktigaste uppgift är att aktivt bidra till att fler ställer bilen och väljer att resa kollektivt. På så sätt kan vi medverka till att minska utsläpp av koldioxid till atmosfären och förbättra luften i vår närmiljö. För att få fler att resa med oss behöver vi ha en hög punktlighet och det behöver vara attraktivt att färdas med oss. Vad vi gör för att klara detta och hur väl vi lyckas beskriver vi mer i detalj under Fokusområde 1: Möjliggör effektivt resande.
All verksamhet innebär dock någon form av negativ påverkan på vår miljö, även spårtrafik. För oss är det därför viktigt att vi gör vårt yttersta för att minska denna påverkan. För MTR handlar det framförallt om att effektivisera vår energianvändning, övergå till en fossilfri flotta av arbetsfordon, minska mängden skadliga kemikalier, förbättra vår avfallshantering och säkerställa att vi har en hållbar leverantörskedja. Du kan läsa mer om detta under Fokusområde 2: Minska miljö- och klimatpåverkan.
Hållbarhet för oss är inte bara miljö, det är också sociala frågor. För oss är det självklart att vi ska vara en jämlik och jämställd arbetsplats fri från diskriminering. Vi har över 5000 medarbetare – gamla och unga och individer med väldigt olika bakgrund som talar över 100 språk och som representerar hela samhället. Vi har en fantastisk möjlighet att vara med och lösa några av vår tids stora samhällsutmaningar, att säkerställa en fungerande integration och att tillvarata kompetens och mångfald i samhället. Detta beskrivs mer under Fokusområde 3: Främja mångfald.
I september 2015 antog FN:s medlemsländer 17 Globala Mål för hållbar utveckling som innebär att länderna förbinder sig att arbeta för att avskaffa extrem fattigdom, minska globala ojämlikheter, lösa klimatkrisen och främja fred och rättvisa. I och med dessa mål blev det tydligt att företagen har en allt viktigare roll att spela inom hållbar utveckling. Vi är med på tåget och ser att vi särskilt kan driva utvecklingen kopplat till mål 11 som handlar om hållbara städer och samhällen. MTR vill vara en viktig aktör för hållbar samhällsutveckling genom att bidra till att utveckla och länka samman samhällen på ett hållbart sätt. Det kan vi göra genom att samarbeta med andra aktörer för att skapa lösningar för hållbar mobilitet men även genom att arbeta med hållbar fastighetsutveckling. Hur vi gör detta kan du läsa mer om under Fokusområde 4: Utveckla och länka samman samhällen.
Våra fyra fokusområden inom hållbarhet
Senast uppdaterad: 2019-03-15